少年和成人的差异，在于前者冲动固执，后者则懂得权衡调整，最终结局自然不同。阿莫林、阿隆索、斯洛特的情况正是如此。是违背球队传统打法，固执己见投入重金购买适合自身战术的球员，还是坚守原有打法，根据实际球员能力灵活调整战术？做任何决策都要结合具体情况，不能死守教条。
新赛季启动，阿隆索助皇马，斯洛特助红军，各自赛场接连取胜，战绩出色，他们前往皇马与红军，并非照搬热刺352和费耶诺德4-2-3-1的旧有战术，而是坚守皇马4-2-3-1和红军4-3-3的固有打法，略作调整，不进行根本性改动，同时勇于启用新生力量，加以补充和健全。
曼联这边，功绩卓著的主帅弗格森在2013年挂靴之后，球队经历多次更换掌门人，情况却愈发混乱，成绩也每况愈下。穆里尼奥的继任者阿莫林，和前主帅穆里尼奥相似，四十岁之前在葡萄牙联赛中赢得过冠军头衔，他怀揣着成为二十年红魔掌舵人的雄心，打算效仿弗格森的铁腕作风树立威信，清除不力战队，然而他的美好蓝图在现实中遭遇了挫败。未能发挥快速反击这一自家青训和固定教练带来的传统长处，反而继续套用在葡萄牙体育成功的3-4-3阵型到曼联，结果让球员们感到迷茫。还需要让关键球员去适应新的位置，比如阿莫林让B费向后移动，为两亿三千万欧元的前锋腾出空间（曼联以前也有过这样的情况：穆里尼奥把中场博格巴改造成后腰，弗格森把边锋拉什福德硬改成中锋），主力球员和主教练因此产生矛盾，关系破裂，最终导致整个局面崩溃。
投入重金争夺冠军，高价聘请球星构建其战术体系，却依然无法突破对方防线，也难以抵挡对手的攻势。球员们无法适应343阵型。阿莫林过于固执，战术缺乏变通，灵活性非常差。尽管清楚地认识到这样下去只会效果更差，被现实无情打击，却依然像死猪不怕开水烫一样不肯调整。场均进球数和球队排名创下曼联历任教练的最低纪录，沦为笑柄。
亏损出租逼退了排爆小组，审视排爆小组的拉什福德，麦克托米奈和霍伊伦、安东尼、霍伊伦、加纳乔、奥纳纳在场的精彩发挥。众人集体称赞，愣头青的四十岁阿莫林见识和才智存在缺陷，打法僵化，这种能力本应早已被解职，球迷实在无法忍受。
领导看重他的恒心，指导感到踏实安心。弗格森严厉管理团队，球队二十七载成就斐然。倘若管理层认为阿勒林融入体系后，球队攻守兼备提升、整体状态焕然一新，表现持续进步具备争夺欧冠资格的可能，只是偶尔出现失误，便应继续给予他足够时间，期待他能成为弗格森的接班人球迷网，毕竟弗格森初掌教鞭时也曾险些下课。曼联在英超联赛的第五轮至第八轮中，将先后迎战切尔西队、布伦特福德队、桑德兰队以及利物浦队，俱乐部即便再给阿莫林机会，也无法实现预期目标，因此只能考虑更换主教练。在过去将近十二年的时间里，球队更换了十多位教练，这些前任主教练获得的五六千万英镑的巨额违约金，在一定程度上补偿了他们失落的心情。
当前状况下，高层必须明确俱乐部现阶段究竟需要哪类指导人员，不应再以高昂成本反复碰壁来寻觅。
